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La gestione dei conflitti – 16 ore

E’ POSSIBILE PARTECIPARE AL CORSO SIA IN PRESENZA SIA IN MODALITA’ ONLINE

Obiettivi del corso: il corso fornisce gli elementi per riconoscere le reali situazioni di conflitto e per saperle prevenire, consentendo di assumere un atteggiamento positivo per lavorare con soddisfazione personale e professionale.

L’obiettivo del corso è di offrire ai partecipanti le conoscenze e le competenze necessarie per gestire in modo efficace i potenziali conflitti che possono insorgere all’interno del contesto lavorativo in cui operano, mettendo a fuoco alcune delle dinamiche e dei meccanismi ricorrenti dei conflitti nel contesto relazionale.

Programma del corso:

Le dinamiche del conflitto e le sue ricadute relazionali

Le diverse tipologie di conflitto all’interno di una relazione

Le strategie dirette a prevenire le possibili ricadute negative e a facilitare l’elaborazione del conflitto quale opportunità, condividendo metodi e tecniche per gestirlo costruttivamente

L’acquisizione della consapevolezza rispetto al proprio modo di gestire e vivere le situazioni conflittuali

Fascia oraria: serale

Durata: 16 ore

Frequenza: 1 volta alla settimana

Teniamo a precisare che i nostri Corsi si tengono in mini gruppo (max 7-8 persone), per privilegiare un apprendimento mirato ed efficace per ciascuno.

Il corso sarà attivato previo raggiungimento della quota di allievi utile per creare un gruppo aula.

Al termine del corso verrà rilasciato un Attestato di frequenza con profitto.

250.00

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